編AMU
人材育成
育てっぱなしにしない。人を編み上げる。
研修担当者が不在、または片手間で研修を回している中小企業。特に紡経由で採用した内定者・新入社員の立ち上げに課題がある企業が対象です。AIパーソナライズ研修と実務家による伴走で、座学だけで終わらせません。
スキルギャップ分析、育成計画・KPI設計、対象者ペルソナ設計を行います。
eラーニング教材作成、研修カリキュラム設計、スライド・動画教材の制作を行います。
オンボーディング研修の実施、OJT設計・進捗管理、質疑応答対応を行います。
理解度テスト、フォローアップコーチング、ROIレポート作成を行います。
| プラン | 月額 | 内容 |
|---|---|---|
| 編診断 | 無料 | スキルギャップ・育成課題の可視化 |
| ライトプラン | 8万円 | オンボーディング研修パッケージのみ |
| スタンダードプラン | 15万円 | 上記+定期スキル研修+進捗レポート |
| フルサポートプラン | 20万円 | 上記+管理職育成・1on1コーチング伴走 |
紡(採用)の評価データをそのまま引き継ぎ、内定者一人ひとりに合わせたAIパーソナライズ研修を提供するのは、画一的な研修パッケージが主流の業界では他にない体験です。紡・結の既存顧客への横展開が主戦略のため、新規開拓コストをかけずに立ち上がります。